Приятелски женски отбор

Представете си или просто погледнете действителността и разберете, че сте в приятелски женски отбор , Разбира се, има светли и тъмни страни. В края на краищата, трябва да сте готови да се отнесете с главата си във вихъра на клюките и интригите. И от този въпрос възниква въпросът: "Как да се разбираме в отбора на жените?". Поставете всички точки над "i".

Женски отбор: плюсове и минуси

Веднага щом дойдете на новото си работно място, така нареченият ръководител на екипа на този екип ще се втурне към очите ви. Това не е нищо друго освен решителна дама, която всяка минута контролира всичко и всички и дава определена насока на движението. По нейна инициатива се събират пари за всички събития. За да не знае горчивината на характера си, просто много внимателно и ненатрапчиво се опитва да я угоди.

Частните могат да бъдат наречени онези, с които имате най-лесната възможност. Така че, днес те не понасят духа ви и утре те са готови да споделят минутна кафе-пауза.

Работата в женския отбор ще върви като часовник, ако не бързате нещата. Първо погледнете всеки служител. За себе си, направете някаква таблица с характеристики. Запознайте се с вашите колеги. И тогава, когато пресечете линията "Посвещаване на ново момиче", направете няколко стари, но много ефективни жестове: например, лекувайте всички с нова кутия шоколадови бонбони.

Как да оцелеем в женския отбор?

Поддържайте общите разговори. Но не се увличайте с бърборене.
Ако някой от екипа ви дразни в костите и се чувствате антипатия към такъв човек, никога не го показвайте публично. Просто се опитайте да запазите разстоянието си с такъв човек. Опитайте се да бъдете приятелски настроени и след това е възможно това да доведе до реципрочна репутация.
Психологията на женския екип е такава, че рано или късно, но колегите ще ви изпробват, да речем, за сила. И затова не бива да се поддавате на провокации.
Не забравяйте да поемете инициативата за решаване на определени проблеми. Но не забравяйте за "златната среда" на дейността. Не бъдете прекалено смущаващи и не подтиквайте колегите си към мнението си.
Искаш да се сприятелиш с всички, нали? След това нежно и тактично намеквайте, че искате да сте част от екип и да приемете "правилата на играта".

Как да управлявам женския отбор?

Не е чудно, че фразата "Най-добрият служител е жена" е много популярна в Англия. В края на краищата ние, жените, имаме такива невероятни качества като внимание към детайла, точност и постоянство. За съжаление, не много хора получават това. Управлението на женския отбор не е лесно. Всеки, който е в състояние да разбере логиката на жените, ще бъде възнаграден с отличен екип, наречен в него. Затова е важно да се отбележи, че няма смисъл да се мотивира справедливия секс с кариера. В края на краищата, по природа те са пазителите на семейното огнище.

Той никога не се намесва във всички интриги, с които вътрешният живот на колектива е пълен, но не забравяйте да установите приятелски отношения със своите подчинени. Не забравяйте, че те ще бъдат много доволни, ако проявите интерес към неработещата част женски отбор живота им.

Но за какво си струва да се борим в такъв екип е, че е необходимо да се гарантира, че работното време не е посветено на ненужните разговори. Изиграва важна роля и облекло код , Трябва да признаете, че е много по-приятно да бъдете сред най-добре облечените жени в бизнес костюми, отколкото дамите, които са пълни с различни вкусови парцали.

Социолозите отбелязват, че максималният срок за свикване на иновации в женския отбор е само шест месеца. И, следователно, бъдете търпеливи и не забравяйте да бъдете благ човек във връзка с подчинените си.